Junior Software Engineer Credit Risk

Only considering candidates eligible to work in Torino, IT ⚠️

Intesa Sanpaolo è un gruppo bancario internazionale, leader in Italia e fra i primi 5 gruppi dell'area euro con oltre 20 milioni di clienti in Italia e all’estero. Estremamente innovativo è anche motore di crescita sostenibile e inclusiva, con impatto concreto sulla società e con un forte impegno per l’ambiente.

Scopo e attività

Siamo alla ricerca di persone con competenze in ambito IT e specializzazione sulle tematiche legate al Risk Management in ambito bancario, che sappiano gestire la complessità con sicurezza e fiducia mantenendo un approccio challenge alle sfide, sviluppando sinergie e inclusione.

Nello specifico il candidato sarà inserito all'interno della Group Technology del Gruppo Intesa Sanpaolo in una unità dell'ambito Risk Management che si occupa della gestione degli applicativi per i quali è stato avviato un progetto di rinnovamento tecnologico delle soluzioni gestite.

La figura ricercata, in qualità di JUNIOR IT Software ENGINEER dovrà progettare e sviluppare software applicativi e componenti dati a supporto di sistemi software, massimizzandone la qualità e la performance nel rispetto delle specifiche tecniche e funzionali definite; il candidato lavorerà a stretto contatto con il team progettuale e funzionale dell'ambito applicativo di riferimento, supportandoli nella scelta delle migliori opzioni tecnologiche al fine di rendere efficienti e stabili gli ambiti applicativi.

Le principali attività consisteranno in: • Progettazione e sviluppo dei software applicativi e delle basi dati relative • Gestione della relazione con altri membri team interno ed esterno di sviluppo • Collaborazione con il Project Manager per la definizione dello Stato Avanzamento Lavori, identificazione e indirizzamento delle criticità, identificazione e gestione proattiva dei rischi di progetto • Mantenimento della coerenza tra quanto sviluppato e gli standard / normativa aziendale con riferimento, per esempio Privacy, Change Management e Data Management/Data Quality.

Esperienza Richiesta

Almeno 1-2 anni di esperienza in progetti IT a medio/alta complessità preferibilmente nel contesto digitale bancario, finanziario o settore creditizio.

Qualifiche Richieste, Skills e Competenze

Competenze richieste:

• Laurea o diploma specialistico ad indirizzo informatico-scientifico (informatica, matematica, fisica, ingegneria informatica, economia) • Buona padronanza della lingua inglese • Ottima conoscenza degli strumenti del pacchetto Office 365 • Conoscenza dei principali sistemi operativi • Conoscenza dei principali DB SQL e NOSQL • Esperienza di sviluppo su almeno uno dei seguenti linguaggi di programmazione Python e/o R • Conoscenza/ Utilizzo degli strumenti nativi della piattaforma Google Cloud (BigQuery, Looker, ..) • Conoscenza delle tecnologie di data transformation (ETL) e di data communication • Conoscenza Java (framework Spring) • Conoscenza del sistema di versionamento git • Conoscenza della metodologia di sviluppo Agile Scrum

Concorre a titolo preferenziale la conoscenza: • dei sistemi informativi in ambito bancario in generale • dei sistemi informativi atti alla gestione del Risk Management e dei relativi fattori rischio.

Entra a far parte di una realtà internazionale e innovativa. Il futuro non si aspetta, si sceglie!

#sharingfuture

SEExp

Intesa Sanpaologroup.intesasanpaolo.com

Leading Italian banking group offering extensive financial services globally.

Working Week

All our employees work a 4 day work week, 36hrs per week. at full pay.

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Our Vacation Policy

Our employees receive 34 vacation days annually, including public holidays, with additional leave for study and family reasons.

  • 34 days
  • 52 Fridays
  • 86 days off per year

Remote Working Policy

Our employees can work remotely for up to 120 days a year, with flexible working days.

Company Benefits

  • Health insurance
  • 401(k) company contribution
  • Transparent Salaries
  • Generous parental leave
  • Dentalcare
  • Company retreats
  • Equipment allowance
  • Life & Disability Insurance
  • Professional Development Budget
  • Yearly bonuses
  • Mental Health Support

Desirable Skills and Experience

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