Cybersecurity Project Manager

Only considering candidates eligible to work in Milan or Turin, IT ⚠️

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Scopo e Attività

Cerchiamo persone con competenze nell'ambito della Cybersecurity che sappiano gestire la complessità con sicurezza e fiducia mantenendo un approccio challenge alle sfide, sviluppando sinergie e inclusione per l'ideazione, progettazione, realizzazione ed evoluzione dei presidi tecnologici ed organizzativi di Cybersecurity e di Business Continuity Management, con approccio olistico, sul perimetro della Capogruppo e delle Legal Entity estere del Gruppo Intesa Sanpaolo. Il/la collega avrà la possibilità - in un contesto internazionale, dinamico e in forte crescita - di lavorare a stretto contatto con tutte le anime aziendali, dall'IT al Business, in un ambiente culturale fortemente improntato all'innovazione.

Il/la candidato/a lavorerà nella struttura Cybersecurity Projects & Economics della Direzione Cybersecurity, Antifraud & Business Continuity Management, gestendo progetti a media e alta complessità, svolgendo in particolare le seguenti attività:

•    Acquisire i requisiti di progetto

•    Sviluppare i piani di progetto identificando le risorse necessarie (umane, economiche, ecc.)

•    Gestire e guidare il team di progetto

•    Interagire con gli stakeholder del progetto

•    Gestire e monitorare gli avanzamenti mediante SAL operativi e manageriali (budget, scadenze, milestone, deliverable, ecc.)

•    Gestire i problemi e i rischi di progetto (impatti, azioni di mitigazione, escalation)

•    Gestire la comunicazione

Esperienza Richiesta

Almeno 5 anni di esperienza in ambito Cybersecurity e/o Business Continuity

Qualifiche Richieste, Skills e Competenze

•    Conosce approfonditamente i framework di riferimento (ad es. NIST Cybersecurity, ISO 27001, ISO 22301...) e le normative (ad es. L.133 sul perimetro di sicurezza nazionale cibernetica, Circolare 285, Direttiva NIS, PSD2...) di Cybersecurity e Business Continuity, con esperienza nella loro implementazione

•    Ha conoscenza approfondita della cybersecurity, con particolare riferimento all'ambito della gestione dei servizi digitali rivolti alla clientela e della user experience degli stessi

•    Conosce le modalità principali di implementazione dei requisiti di cybersecurity e business continuity;

•    Ha conoscenza ed esperienza nell'utilizzo di strumenti di progettazione e reporting (es. MS Project, PowerPoint, Excel, ecc.);

•    Ha ottime doti di analisi e di sintesi, capacità di elaborazione di dati quantitativi / qualitativi e redazione di documenti rivolti al top management (ad esempio, presentazioni, executive summary, ecc.)

•    Ha una ottima conoscenza della lingua inglese

Costituiscono titolo preferenziale certificazioni maturate in ambito project management quali:

•    PMP

•    CAPM

•    Prince2

Chi siamo

Siamo leader in Italia e uno dei principali gruppi bancari in Europa. Unisciti a noi e fai parte della nostra storia di successo! Con oltre 20 milioni di clienti in Italia e all'estero siamo un vero e proprio motore di crescita sostenibile con un forte impegno per l'ambiente e un impatto tangibile sulla società.

Le persone sono al centro, ce ne prendiamo cura impegnandoci nel creare una cultura inclusiva all'interno del Gruppo in cui tutti si sentano protagonisti e valorizzati.

Unisciti alla nostra realtà internazionale. Il futuro non si aspetta, si sceglie!

#sharingfuture

Garantiamo un ambiente inclusivo e di pari opportunità. Considereremo tutti i candidati a prescindere da razza, religione, orientamento sessuale, identità di genere, stato civile, età, disabilità o qualsiasi altra categoria protetta nel rispetto dei D.lgs. 198/2006, 215/03 e 216/03.

Per la valutazione delle candidature, i dati saranno utilizzati da Intesa Sanpaolo S.p.A. come Data Controller. Ti invitiamo a prendere visione dell’ Informativa Privacy dedicata.

CybSecExp

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Working Week

All our employees work a 4 day work week, 36hrs per week. at full pay.

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    Fri

Our Vacation Policy

Our employees receive 34 vacation days annually, including public holidays, with additional leave for study and family reasons.

  • 34 days
  • 52 Fridays
  • 86 days off per year

Remote Working Policy

Our employees can work remotely for up to 120 days a year, with flexible working days.

Company Benefits

  • Health insurance
  • 401(k) company contribution
  • Transparent Salaries
  • Generous parental leave
  • Dentalcare
  • Company retreats
  • Equipment allowance
  • Life & Disability Insurance
  • Professional Development Budget
  • Yearly bonuses
  • Mental Health Support

Desirable Skills and Experience

  • Microsoft Project
  • PowerPoint
  • Excel
  • Cybersecurity frameworks
  • Business continuity
  • Project planning
  • Team management
  • Stakeholder management
  • Risk management
  • Budget monitoring
  • Communication
  • Data analysis
  • English proficiency

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